業務内容と料金
業務内容と料金
顧問契約
スタンダードプラン
（労務相談＋労務手続き代行）
（労務相談＋労務手続き代行）
労務相談に加え「役所への書類提出や複雑な申請業務をすべて専門家に任せ、自社のリソースを本業に100%集中させたい」という事業者様向け。
【主な内容】
・労務相談
・労務手続き代行
・法改正等の情報提供
・プラン外のスポット料金20%OFF
■ スタンダードプラン価格表
| 従業員数 | 月額（税別） |
|---|---|
| 1〜4人 | ¥25,000 |
| 5〜9人 | ¥30,000 |
| 10〜19人 | ¥40,000 |
| 20〜29人 | ¥55,000 |
| 30〜39人 | ¥65,000 |
| 40〜49人 | ¥75,000 |
| 50人以上 | ご相談 |
※従業員数には役員・パート・アルバイトを含みます
ライトプラン
（労務相談のみ）
（労務相談のみ）
「各種手続きは内製できるが、トラブルや法改正への対応など、専門家のアドバイスをいつでも受けられる状態にしたい」という事業者様向け。
【主な内容】
・労務相談
・法改正等の情報提供
・プラン外のスポット料金10%OFF
■ ライトプラン価格表
| 従業員数 | 月額（税別） |
|---|---|
| 1〜4人 | ¥20,000 |
| 5〜9人 | ¥25,000 |
| 10〜19人 | ¥30,000 |
| 20〜29人 | ¥40,000 |
| 30〜39人 | ¥50,000 |
| 40〜49人 | ¥60,000 |
| 50人以上 | ご相談 |
※従業員数には役員・パート・アルバイトを含みます
■ プラン内容の比較
| 業務内容 | スタンダードブラン | ライトプラン |
|---|---|---|
| 労務相談 | ● | ● |
| 法改正等の情報提供 | ● | ● |
| 社内書式・雇用契約書のチェック | ● | ● |
| 従業員の入社・退社手続き | ● | － |
| 労働保険・社会保険の各種手続き | ● | － |
| 出産・育休・傷病・労災などの給付金申請 | ● | － |
| 労働保険の年度更新 | ● ※1 | － |
| 社会保険の算定基礎届 | ● ※2 | － |
| 給与計算 | ▲ ※3 | － |
| 賞与計算 | ▲ ※4 | － |
※1 別途顧問料1か月分（年1回）
※2 別途顧問料1か月分（年1回）
※3 ご希望の場合に別途見積り（目安として 基本料金¥15,000＋5人目以降¥1,000/人 勤怠集計は事業所様にて実施）
※4 賞与支給の都度 給与計算と同条件
スポット契約
| 業務内容 | 価格（税別） | |
|---|---|---|
| 就業規則の作成・改訂 | 就業規則（本則）の新規作成 | ¥200,000〜 |
| 就業規則（本則）の全面改訂 | ¥150,000〜 | |
| 諸規程の作成・改訂 | ¥50,000〜 | |
| 現行規程の法令・労務リスクチェック | ¥50,000〜 | |
| 会社の設立・新規適用手続き （初めて保険に加入するとき） | 労働保険 成立届 | ¥40,000 |
| 雇用保険 設置届 | ¥40,000 | |
| 社会保険 新規適用届 | ¥40,000 | |
| ※ 上記3点をまとめてご依頼の場合 | ¥100,000 | |
| 従業員に関すること | 雇用保険 資格取得届 | ¥10,000 |
| 雇用保険 資格喪失届（離職票なし） | ¥10,000 | |
| 雇用保険 資格喪失届（離職票あり） | ¥15,000 | |
| 社会保険 資格取得届 | ¥10,000 | |
| 社会保険 資格喪失届 | ¥10,000 | |
| 労災保険 給付請求 | ¥20,000〜 | |
| 雇用保険 給付請求（育児・介護休業給付金など） | ¥20,000〜 | |
| 社会保険 給付請求（傷病手当金・出産手当金など） | ¥20,000〜 | |
| 36協定・各種労使協定の作成 | ¥20,000〜 | |
| 労働保険 年度更新 | ¥50,000〜 | |
| 社会保険 算定基礎届 | ¥50,000〜 | |
| 研修・セミナー講師（60〜90分目安／内容・人数により応相談） | ¥50,000〜 | |
| 人事労務システム導入コンサルティング | ¥150,000〜 | |
| 勤怠システム導入コンサルティング | ¥150,000〜 | |
| 労務相談（30分） | ¥5,000 | |
※価格は目安となります。
内容を伺った上で見積りいたします。
また、上記以外の業務も対応可能ですので、ご希望の際にはお問い合わせください。